L’IA au service des RH
Introduction aux usages simples de l’intelligence artificielle générative dans le domaine ressources
humaines.
Secteur : Ressources Humaines | Niveau : Débutant | Durée : 7h
Format : Présentiel ou distanciel | Public : Professionnels débutants dans l’usage de l’IA
Objectifs pédagogiques :
- Comprendre les principes de base de l’IA générative et son fonctionnement
- Identifier les cas d’usage RH les plus pertinents de l’IA
- Manipuler des outils simples comme ChatGPT ou Notion AI dans un cadre RH
- Adopter une posture critique sur les limites et l’éthique de l’IA
Bloc de compétences 1 (Transversal) :
- Connaître les fondements de l’IA générative (modèles, prompts, limites)
- Manipuler des interfaces conversationnelles de type ChatGPT
- Comprendre les enjeux éthiques et réglementaires de l’IA
Bloc de compétences 2 (Spécifique métier) :
- Rédiger des offres d’emploi assistées par IA
- Préparer des trames d’entretien personnalisées
- Analyser des CV à partir de critères objectifs via l’IA
Cas pratiques à explorer :
- Utiliser ChatGPT pour créer une grille d’entretien adaptée au poste
- Générer une trame d’annonce d’emploi selon un profil donné
- Analyser des lettres de motivation avec assistance IA
Points clés à retenir :
- L’IA ne remplace pas l’humain mais l’assiste
- Des outils accessibles sans compétences techniques
- Des gains rapides en productivité sur des tâches répétitives
- Attention aux biais et à la confidentialité des données
